引导语：2017年辽宁省婚假将会有什么样的变化呢?下面是本站小编为大家精心整理的2017年辽宁省婚假国家规定，欢迎阅读!
2017年辽宁省婚假国家规定
3月22日，辽宁省十二届人大常委会第二十四次会议审议了《辽宁省人口与计划生育条例修正案(草案)》，《修正案(草案)》将“依法办理婚姻登记的夫妻，增加婚假7日”写入，规定符合法律和本条例规定生育的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假60日，配偶享有护理假15日。休假期间工资照发，福利待遇不变。
生两个孩不用审批四种情况可生“第三孩”
《修正案(草案)》规定，提倡一对夫妻生育两个子女。对生育两个以内子女的，不实行审批，实行免费登记服务，由家庭自主安排生育。
符合下列情形之一的，经批准可以再生育一个子女：再婚(不含复婚，下同)夫妻婚前共计生育(含依法收养，下同)一个子女，婚后又生育一个子女的;再婚夫妻婚前共计生育两个以上子女，婚后未共同生育子女的;夫妻生育两个子女，有一个以上子女经市卫生和计划生育行政部门组织医学专家鉴定为非遗传性残疾的病残儿的;法律、法规和省人民政府规定的其他情形。
此外，依法收养的孤儿、残疾儿、弃婴不计算为子女数，送养的子女计算为生育子女数。
婚假有望增加7日
《修正案(草案)》将增加婚假7日的对象由原来的晚婚职工扩大为依法办理婚姻登记的夫妻，将增加产假60日的对象范围由晚育职工扩大为符合本条例规定剩余的夫妻，修改后条款为，“依法办理婚姻登记的夫妻，增加婚假7日;符合本条例规定生育的夫妻，除国家规定的产假外，增加产假60日，配偶享有护理假15日。休假期间工资照发，福利待遇不变”。
【盘点】
15省份调整婚产假产假最多相差三个月
2015年12月27日，全国人大常委会表决通过了修改《人口与计划生育法》的决定，并于今年元旦起实行。
尽管修法意味着独生子女时代终结，但是“全面二孩”的'启动，还需要各地修改地区计生条例后，对婚假、产假等进行明确规定。
新京报记者梳理发现，目前全国已有15个省份对计生条例进行了修改，普遍取消了晚婚假，并且以生育奖励假取代了原来的晚育假。
另外，吉林、重庆等五省份已经明确了修改条例时间，拟于本月进行。
婚假变化大 部分省份剩3天
本次全国人大常委会修改计生法前，婚假通常包括两个部分：国家规定的婚假和各地晚婚假奖励，前者通常按3天计算。
在鼓励晚婚的时代，各地计生条例中，会对符合晚婚条件(女23周岁，男25周岁)的夫妻予以晚婚假奖励，长度在7天到一个月不等。
例如，此前山西省便规定，晚婚夫妻婚假为1个月;甘肃也为晚婚夫妻增加了30天假期。
计生法修改后，各地陆续启动了地方计生条例的修改，在目前已经完成修改的15个省份中，对于婚假有不同规定，最短为3天，最长的30天。
其中，北京、上海、山西、福建等虽然取消了晚婚假，但是延长了婚假时间，与鼓励晚婚时代基本维持同样的水平。例如北京、上海仍为10天，山西则为30天。计划于本月修改计生条例的甘肃则计划把原来33天的婚假改为30天。
率先修改条例的广东省，以及今年1月修改计生条例的天津、山东、浙江、安徽、江西、湖北、广西、四川等均彻底取消了晚婚假，结婚夫妻只能享受国家规定的3天休假。
晚育假取消 普遍改生育奖励
对比已经修改计生条例的15个省份，还可以发现，各地对于女职工享受产假的时间和男性陪产、护理假做出了一定的调整。
此前，多数省份都是“国家规定假期+晚育奖励”，部分省份持《独生子女父母光荣证》的产妇还可申请叠加假期奖励。修改后则普遍为“国家规定假期+生育奖励”。
根据2012年4月18日国务院颁布的《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假，难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。不过计算国家规定的产假时间时，通常按照98天计算。
在“全面二孩”之前，各地计生条例普遍保留着对晚育假的鼓励，同时部分地区对于持《独生子女父母光荣证》的女职工，还会增加假期，时间为15天至一年不等。如西藏自治区规定，女职工晚育且持有《独生子女父母光荣证》的，可休长达一年的产假。
而在各地修改后的表述中，普遍以生育奖励取代了晚育假，在国家标准的基础上延长至少30天，产假时间从128天起步，最多可达180天。
其中，北京市还规定128天之外，经女职工所在单位批准，可增加1个月至3个月假期，最长可休息218天，和产假最短的省份相差3个月。福建则将所有产假打包，规定时间为158天至180天。
陪产假7天到25天不等
在配偶陪产假方面，在已经修改地方计生条例的15个省份中，均作了明确规定，时间从7天到25天不等。
其中，天津、山东规定配偶陪产假为7天;上海、安徽规定配偶陪产假为10天，而在安徽，如果夫妻双方异地，男方陪产假为20天;包括北京在内，山西、浙江、辽宁等多个省份的配偶陪产假为15天;广西、宁夏的配偶陪产假最长，为25天。