时光飞逝,时间在慢慢推演,眼见着,找工作的时间马上到来,是时候静下心来写一份简历了哦。为了让您不再为写简历头疼,以下是小编为大家收集的人力资源简历,仅供参考,希望能够帮助到大家。
人力资源简历1
姓名:xxx
性别:男
学历:大学本科
籍贯:xx
现居:xx
地址:xx
邮箱:xx
电话:xx
求职意向:
期望从事的事业:人力资源部门专员
期望工作的地区:xx
教育经历:长沙大学本科市场营销专业
自我评价:
拥有敏锐的市场洞察力和创造性,同时,也拥有较强的思维能力。
在工作中,我的计划性很强,思路清晰,理性思维,不会因为情感的问题而影响到工作的进度和效率,无论是学习的能力,还是适应的能力,我都是很强的。
乐观开朗的我能够快速和同学朋友打成一片,在工作中同时也具备很强的责任感。
工作经历:
20xx.07——20xx.09xx分公司企划部主管负责新品上市的推广工作,POP管理工作,商品出清,负责组织策划的某项目工作,在工作期间,层多次提高业绩,受到领导和同时的一致好评。
在工作中,我能够独立的进行方案策划、新品推广和促销、也能够从事销售代表的工作,也就是说,我的工作经历其实还是非常丰富的,在产品推广的方面,我的业绩一直以来都非常的出色,做的产品推广一直以来都受到大家的好评和认可。
证书和专业技能:
商务英语良好20xx年曾获得优秀员工奖励20xx年公司业绩奖励熟悉各种电脑办公软件。
个人评价:
在工作中,我是一个踏实肯干的人,业绩一致很高,工作的经验也同样很丰富,相信我能够胜任这个工作。
人力资源简历2
姓名:xxx
性别:男
年龄:24岁身高:163CM
婚姻状况:未婚
户籍所在:贵州
最高学历:本科
工作经验:1—3年
联系地址:贵阳
求职意向
最近工作过的职位:
期望工作地:贵州省/xx市
期望岗位性质:全职
期望月薪:面议
期望从事的岗位:其他,人事专员/助理
期望从事的行业:无限制
技能特长
技能特长:工作认证负责
教育经历
xx大学(本科)
起止年月:20xx年9月至20xx年7月
学校名称:xx大学
专业名称:人力资源管理
获得学历:本科
工作经历
贵阳xxx机场—地勤人员
起止日期:20xx年10月至20xx年10月
企业名称:贵阳xxx机场
从事职位:地勤人员
人力资源简历3
1 系统学习了绩效管理,薪酬管理,人员招聘与选拔,人员培训与开发,人力资源战略与规划,员工关系管理等主干课程,专业排名一直稳定在班级前10%,一次性通过CET4、CET6、全国计算机等级考试C语言国家二级、并获得全国普通话测试二级乙等证书。在努力学习专业知识的同时,广泛涉猎了哲学、法律、文学、经济学,心理学,市场营销等领域。
2 通过竞选,相继当选为湖南科技大学法学院宣传部委员 班级宣传委员、湖南科技大学校科协办公室副主任、校经管学社社员,充分锻炼了我的组织管理能力与协调合作能力!
3 利用假期以及课余时间,先后在公司和校内外进行了社会实践,得到老板和同事的高度称赞,这些经验为我走入社会,参与商业经营运作奠定了良好的基础,
4 我的竞争优势在于:执行力强,学习力强;工作认真负责,善于创新;富有工作激情,富有团队合作精神;
人力资源管理简历个人评价范文四:
本人出身农村使我在学习和生活过程待人真诚,诚实守信,能够吃苦,充满热情尝 试,踏踏实实地做好每一件事,
在班里担任过团支书、副班长兼纪检委员期间认真负责,组织过各种主题的活动。20xx年上学期参与并策划的“团队心理辅导”大型系列活动,包括知识讲痤、心理辅导、助理辅导员招聘、团队游戏等活动。运用专业知识在全系开展,获得领导和同学的好评。同时也深深感受到团队合作精神的重要。
在校学习的课程有:经济学、工商管理、管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。通过学习,掌握了管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识;掌握人力资源管理的定性、定量分析方法;具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力;熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规;了解本学科理论前沿与发展动态;掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定科学研究和实际工作能力。
人力资源简历4
姓 名: 何先生
国 籍: 中国
目前住地: 东莞
民 族: 汉族
户 籍 地: 湖南
身高体重: 176 cm?68 kg
婚姻状况: 未婚
年 龄: 28 岁
求职意向及工作经历
人才类型: 普通求职
应聘职位: 人力资源经理/主管:人力资源主管、行政经理/主任/主管:办公室主任、招聘经理/主管:招聘主管
工作年限: 5
职 称: 无职称
求职类型: 全职
可到职日期: 随时
月薪要求: 20xx--3500
希望工作地区: 广州 东莞 佛山
工作经历: 温州长江合成革有限公司
公司名称: 起止年月:20xx-09 ~ 20xx-03
公司性质: 民营企业
所属行业:鞋业/皮具/玩具
担任职务: 人力资源主管
工作描述:
1. 熟悉工伤保险及社会保险的办理流程,能有效及时的调解劳动纠纷。
2. 独立建立公司各部门、各岗位的规章制度并检查实施情况;
3. 负责公司合同、重要文件的起草,跟踪和执行。
4. 根据企业自身情况,准确定位并制定人力资源中长期战略规划,能根据市场人力资源的整体状况及时调节方针和策略
5. 新进、在职人员的基本管理与培训,及时了解员工思想动态,根据员工反馈及时完善各项制度。
6. 根据公司的整体情况,建立和完善有竞争力的员工薪酬福利体系
7. 熟悉并了解温州地区招聘的渠道,并根据市场整体人力资源的情况,制定招聘计划,有效地对人才的进行跟踪管理。
8.能根据公司的实际情况独立的制定适合公司自身的激励员工的.绩效考核机制,并建立有效的反馈渠道,绩效面谈完善绩效考核制度。
9.能独立对员工进行公司文化、制度和职业素质方面的培训,并制定培训计划。
10.独立的组织公司各部门会议,总结并协调各部门关系。
离职原因: 理念与老板和企业不符
公司名称:广州亿瑞丰食品有限公司
起止年月:20xx-07 ~ 20xx-09
公司性质: 私营企业
所属行业:日用生活服务
担任职务: 人事助理
工作描述:
1. 负责公司各职能部门的关系协调;
2. 建立公司规章制度并检查实施情况;
3. 负责对外沟通联系和上下联系;
4. 带领、指导本部门员工达成人事行政总体工作目标;
5. 制定人力资源中长期战略规划;
6. 新进、在职、临时、兼职人员人事管理;
7. 建立和完善有竞争力的员工薪酬福利体系;
8. 有效管理劳资关系,积极与员工进行沟通,了解员工的动态;
9. 制定招聘计划和人才的跟踪管理。
10.能独立的制定适合公司自身的激励员工的绩效考核机制。
离职原因: 个人发展
教育背景
毕业院校: 湖南文理学院
最高学历: 本科获得学位: 学士 毕业日期: 20xx-07-01
所学专业: 法学 第二专业: 人力资源
培训经历: 起始年月 终止年月 学校(机构) 专 业 获得证书 证书编号
20xx-09 20xx-10 一舟培训 安全生产管理 获得
20xx-07 20xx-09 时代光华 环保管理 结业
20xx-09 20xx-10 温州市劳动局 人力资源法规 结业
20xx-11 20xx-12 温州市设备检验中心 设备安全管理 获得
语言能力
外 语: 英语 良好
国语水平: 良好 粤语水平: 一般
工作能力及其他专长
具有较强的语言表达能力 ,能较好的与人沟通
有一定的英语读、写、听能力
能较好的操作计算机
有现代企业管理理念和方法,熟练现代企业的管理流程
详细个人自传
诚实,自信,坚强,有恒心,易于相处。有一定组织协调能力,适应能力强,有较强的责任心和吃苦耐劳精神,团队合作意识强。
人力资源简历5
1、本人出身农村使我在学习和生活过程待人真诚,诚实守信,能够吃苦,充满热情尝 试,踏踏实实地做好每一件事,
2、在班里担任过团支书、副班长兼纪检委员期间认真负责,组织过各种主题的活动。20xx年上学期参与并策划的“团队心理辅导”大型系列活动,包括知识讲痤、心理辅导、助理辅导员招聘、团队游戏等活动。运用专业知识在全系开展,获得领导和同学的好评。同时也深深感受到团队合作精神的重要。
3、在校学习的课程有:经济学、工商管理、管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统,统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、人力资源管理、组织行为学、劳动经济学。通过学习,掌握了管理学、经济学及人力资源管理的基本理论、基本知识;掌握人力资源管理的定性、定量分析方法;具有较强的语言与文字表达、人际沟通、组织协调及领导的基本能力;熟悉与人力资源管理有关的方针、政策及法规;了解本学科理论前沿与发展动态;掌握文献检索、资料查询的基本方法,具有一定科学研究和实际工作能力。
人力资源简历6
姓名:
性别:
民族:
出生年月:
证件号码:
婚姻状况:
身高:
体重:
户籍:
现所在地:
毕业学校:
学历:
专业名称:
毕业年份:
工作年限:
职称:
求职意向
职位性质:
全职
职位类别:
人力资源
物流/仓储
职位名称:
人力资源助理;物流助理;
工作地区:
成都市;
待遇要求:
2200元/月可面议;不需要提供住房
到职时间:
可随时到岗
技能专长
语言能力:
英语CET-4 ;
驾驶证C1:
驾驶证
高级中学教师技能:
高级中学教师技能
教育培训
教育经历:
时间
所在学校
学历
20xx年9月- 20xx年6月
宜宾学院
本科
培训经历:
时间
培训机构
证书
工作经历
所在公司:
宜宾市社会保险事业管理局
时间范围:
20xx年7月- 20xx年8月
公司性质:
事业单位
所属行业:
其他
担任职位:
专业见习
工作描述:
综合科学习并办理社保业务
离职原因:
所在公司:
宜宾学院图书馆
时间范围:
20xx年10月- 20xx年6月
公司性质:
事业单位
所属行业:
互联网、电子商务
担任职位:
勤工助学
工作描述:
20xx年10月-20xx年6月和20xx年3月-20xx年6月在老师指导下协助管理流通部的书籍和卫生。20xx年10月-20xx年2月,独自一人完成本该一老师一学生管理的流通部一楼书库。工作内容为图书上架,图书整理,书架、教室清洁和开关灯文明劝导等。
离职原因:
所在公司:
宜宾市翠屏区南城街道涌泉社区
时间范围:
20xx年11月- 20xx年12月
公司性质:
事业单位
所属行业:
其他
担任职位:
实习生
工作描述:
参加宜宾市第六次全国人口普查担任普查指导员20xx年5月,宜宾市翠屏区南城街道组选委员实习生
离职原因:
所在公司:
长虹电视宜宾分公司
时间范围:
20xx年8月- 20xx年9月
公司性质:
国有企业
所属行业:
家电业
担任职位:
兼职
工作描述:
20xx年9月随长虹电视宜宾分公司到兴文县进行为期一周的促销活动。工作内容主要是负责监督传单发放,销售活动当天负责促销。
离职原因:
其他信息
自我评价:
能较快的适应工作并能按时单独完成任务。工作态度端正,在学校图书馆勤工助学期间踏实肯干的态度得到了师生的一致好评,为此,图书馆专门发放800元奖金以资鼓励。担任普查指导员时,认真负责的态度也得到认同。
发展方向:
系统理论完成了本专业要求的经济学、管理学、社会学等学科学习。加强对《管理学》、《人力资源管理》、《社会保险》的学习。期望从事人力资源相关专业的学习,重点结合本专业学习内容希望从事员工绩效、薪酬管理。负责办理员工社保和劳动合同等。
其他要求:
联系方式
人力资源简历7
人力资源助理简历范文
姓 名: | 国籍: | 中国 | |
目前所在地: | 天河区 | 民族: | 汉族 |
户口所在地: | 广西 | 身材: | 165 cm kg |
婚姻状况: | 未婚 | 年龄: | 26 |
求职意向及工作经历 |
人才类型: | 普通求职 | ||
应聘职位: | 人力资源:人力资源专员、人事助理、 | ||
工作年限: | 3 | 职称: | 无职称 |
求职类型: | 全职 | 可到职日期: | 随时 |
月薪要求: | 20xx--3500 | 希望工作地区: | 广州 |
个人工作经历: | |||
公司名称: | 起止年月:20xx-11 ~ 20xx-09佛山现代文化用品有限公司 | ||
公司性质: | 私营企业所属行业:文娱、体育、办公用品及设备 | ||
担任职务: | 店员、店长、人力资源专员 | ||
工作描述: | 1、协助上级管理绩效考核工作,从制定岗位说明书、考核办法及考核指标制定、绩效考核计划签定、绩效考核的分析总结的流程管理,让绩效考核真正发挥作用。 2.负责人员招聘,人员入职、离职手续的办理和劳动合同的签定。 3.负责计算员工薪资和福利。 4.执行各项公司规章制度,处理员工奖惩事宜。 5.管理员工档案、固定资产以及办公用品的发放。 | ||
离职原因: | 回家 |
志愿者经历: | |||
教育背景 |
毕业院校: | 广西大学商学院 | ||||
最高学历: | 大专 | 毕业日期: | 20xx-07-01 | ||
所学专业一: | 人力资源 | 所学专业二: | |||
受教育培训经历: | |||||
起始年月 | 终止年月 | 学校(机构) | 专 业 | 获得证书 | 证书编号 |
20xx-09 | 20xx-07 | 广西大学商学院 | 人力资源 | 毕业证 |
语言能力 |
外语: | 英语 一般 | ||
国语水平: | 良好 | 粤语水平: | 一般 |
工作能力及其他专长 |
作为80后的我,勇于尝试、勇于挑战,这并非心浮气躁、更不是道貌岸然。作为80后的我,我会踏踏实实、锲而不舍工作,为实现自己的目标而努力。 | |
详细个人自传 |
认真只能把事情做对,用心才能把事情做好。 月薪要求:2500-3000元 | |
个人联系方式 |
通讯地址: | 简历范文频道 | ||
联系电话: | 家庭电话: | 请修改为自己的信息 | |
手 机: | 138******** | QQ号码: | 350****** |
电子邮件: | **@ | 个人主页: | / |
人力资源简历8
xxx
女 27岁
学历: 本科
工作年限: 5-8年
期望薪资: 5000-8000元
工作地点: 广州 - 天河 - 珠江新城
求职意向:行政主管/经理 | 人事主管/经理
工作经验(工作了6年11个月,做了1份工作)
广州羿丰置业有限公司
工作时间:20xx年3月 至今[6年11个月]
职位名称:办公室主管
工作内容:
1、具体负责办理招聘、入职管理、劳动合同签订或续签,申请报批手续及文书档案资料、合同的归档立卷管理的工作。
2、劳动关系管理,包括办理公司员工社保、公积金、劳动备案等事宜;处理劳资纠纷。
3、薪酬方案的制定与调整,按月核算考勤,薪资基本数据的整理与提供;
4、参与绩效方案的制定,组织公司各部门进行月度考评及年终考评,并对考评数据进行分析。
5、根据公司培训需求制定培训方案,并按时组织各类员工培训和客户培训;做好培训后期效果分析。
6、负责公司重要贵宾接待活动及,在公司多次活动中担任主持人。
7、为丰富文化生活,协助上级安排各种文体活动和旅游活动,例如一年一度的100人以上的客户旅游和员工旅游活动的全程安排;做好各类比赛、活动等组织与实施。
8、会议纪要撰拟,文件传阅、业务审批等传阅与整理,有关合同签订(续签)、付款与整理,各类通知、方案起草与发放等;
9、负责合理化建议及设诉管理;监督改善员工工作质量和服务态度,配合上级做好员工的绩效考核和奖励惩罚事项;
10、每年办理营业执照、机构代码证、市场登记证、社保、残疾人等各项变更及年检手续。
教育经历
至今在校华南理工大学人力资源管理
自我描述
我是一个外向、开朗的人,注重个人能力的全面发展;人际关系良好,因为我深信真诚待人,才能获得别人的以诚相待;生活习惯良好,无不良嗜好,热爱徒步。
大学期间,我认真地学习人力资源管理专业的系统知识,工作后也不断的加深专业知识的学习,目前于华南理工大学深造人力资源管理专业,将于20xx年6月毕业。
参加工作以来,一直兢兢业业,做事认真负责、圆满完成各项工作任务吃,尤其皇家马德里足球俱乐部、郎咸平教授等贵宾访问接待活动中表现突出,受到领导的一致赞扬,组织每年两次100人的大型户外旅游活动和3000人左右的晚宴等大型活动方面得心应手,并多次担任公司活动主持。
人力资源简历9
本人个性开朗,真诚,大度,严谨。有较强的组织能力,沟通能力和工作能力。勤奋好学,开拓进取,长期担任班干对工作认真负责,严谨务实。理论联系实际,特别注重实践能力的学习和锻炼。虚心学习开拓进取。
工作能力:大方,热情,细心,积极向上;不断学习,跟上社会步伐;勇于承认并改正错误,懂得总结经验;对未来充满信心!有梦想;积极,主动,乐观;认真细致,以结果为导向;富有良好的团队合作精神;愿意并善于同周围的人建立和谐的人际关系;接受新兴事物快,喜欢尝试。人生信条:如果有1%希望,我会付出100%的努力。
我所学的专业包括人力资源管理方面的基本理论知识,和人力资源管理方法与技巧方面的基本训练,通过招聘、甄选、培训、员工关系、薪酬设计、劳动法等对组织内外相关人力资源进行有效运用,满足组织当前及未来发展的需要,保证组织目标实现与成员发展的最大化。
我现在是在职研究生,基本课程学习都已经完成,非题库考试也已经考完,目前在进行的是题库考试和全国统考,以及论文答辩。在工作的三年时间里,我逐渐清晰了自己的职业生涯规划和理想,所以想从事人力资源领域内的工作,成为人力资源领域内的专业人士。
人力资源简历10
联系方式:
姓 名: (省略) 性 别: 女 E-MAIL: 婚姻状况: ××
毕业学校: ××××工作经验:
××××年×月——××××年×月 XXXX发展有限公司 人力资源专员职责:主要负责招聘、培训、岗位设计等工作。任职期间对岗位职责进行分析,制定招聘计划,建立招聘、培训渠道;策划和组织招聘展会,并参与校园招聘活动;为员工办理保险、档案转移、接受和落户等手续;熟悉国家劳动法规和外企人力资源管理制度,与国家相关政府职能部门建立良好的关系;办公设备的管理以及后勤采购的管理工作。教育背景:
××××年×月——××××年×月 ××大学 经济学 硕士不含MBA
职业技能:
×年劳资人事工作经验,熟练掌握各项政策和工作流程;具有现代企业人力资源管理理念;熟练使用各种办公软件;熟悉国家的各项劳动政策法规;对人力资源的相关工作深入了解,与国家相关政府职能部门保持良好关系;有劳动局颁发的劳资人员上岗证书,ISO9000质量认证中心颁发的内部审核员合格证书。
人力资源简历11
本人概况
姓名:XXX 性别:男 民族:汉 政治面目:团员
学历(学位):本科 专业:经济信息管理 联系地址:北京市东城区XX大街10号 邮编:100007
教育背景
毕业院校:河北大学 1994.9--1997.7 货币银行专业 本科
另:其他培训情况
*熟练使用Word,Excel,Power Point,E-mail软件及其它办公设备
*英语通过国家6级考试,听说读写熟练
*掌握一定财务知识
工作经历
*1999.4---至今 XX外资企业 人力资源部 总监个人助理
协助总监管理部门日常业务/协助总监制定部门预算,并监督预算的执行情况/协助总监通过各种渠道招聘中、高级管理人才/管理总监办公室
*1997.9---1999.3 XX日化公司 销售见习助理
协助经理管理销售业务,拓展客户资源和销售渠道,在这段时间里,新建客户上百家,并锻炼了良好的沟通技巧,培养了较好的业务管理能力。
个人简介
拥有优秀的人才是企业持续发展的前提和保障,因此人力资源的管理在企业的系统管理中也具有十分重要的地位。经过一段时间的人力部门工作,我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的了解。我本人性格开朗,勤奋好学,吃苦耐劳,敢于面对挑战并喜欢从事有挑战性的工作。
本人性格
开朗、谦虚、自律、自信(根据本人情况)。
另: 能力是判断一个的最重要的标准,相信贵公司会觉得我是此职位的合适人选!
谢谢您在百忙之中来翻阅我的得历.
人力资源简历12
XXX
女41岁江西人(求人事采购5年)
学历:高中
工作年限:10年以上
期望薪资:3000—5000元
工作地点:广州—天河—珠吉
求职意向:仓库管理员|人事主管/经理
工作经验(工作了5年11个月,做了1份工作)
东莞市达勤体育用品有限公司
工作时间:20xx年2月至20xx年1月[5年11个月]
职位名称:高级跟单员
工作内容:11
人力资源简历13
◆ 基本资料
姓名:XXX
性别:女
目前所在: 广州 年 龄: 23
户口所在: 揭阳 国 籍: 中国
婚姻状况: 未婚 民 族:汉
◆ 求职意向
人才类型: 在校学生
应聘职位: 人力资源
工作年限: 0 职 称:
求职类型: 实习 可到职日期: 随时
月薪要求: 面议 希望工作地区: 广州,深圳,
◆ 工作经历
广州城市职业学院 起止年月:20xx—11 ~ 20xx—12
公司性质: 所属行业:
担任职位: 广州人才招聘会工作人员
工作描述: 工作就参加学校安排的各种毕业生招聘会,场地布置工作,以及给企业提供后台服务。
◆ 教育背景
毕业院校: 广州城市职业学院
最高学历: 大专 毕业日期: 20xx—07
专 业 : 人力资源管理
◆ 语言能力
外语: 英语 较差 粤语水平: 一般
其它外语能力:
国语水平: 良好
◆ 工作能力及其他专长
有很强的适应能力,耐心。,而且沟通能力良好,有责任心。业余时比较喜欢做些有氧运动,如健身。
◆ 个人自传
经过两年的在校学习,我对人力资源工作的程序、管理方法等有了一定的了解 ,但只能说在理论上的,所以我希望贵方能够给我一个宝贵的实习机会,让我可以通过自身积极主动的努力,更好地实践理论,充实自己,提升自己的能力,并在工作中为单位做出贡献, 希望贵方能够给我这个宝贵的实习机会,谢谢!
人力资源简历14
xxx
(男,25岁)客服专员/助理,招聘经理/主管,人事专员/助理
学历:本科
期望工资:3001-5000元
工作年限:1年以下
工作区域:河南-周口
工作经历:
求职者暂时没有填写工作经历。
教育经历:
求职者暂时没有填写教育经历。
自我介绍:
1.20xx.11-20xx.1武汉天喻通讯人力资源实习生
2.熟练应用办公软件
打电话给我时,请一定说明在xx网看到的,谢谢!
人力资源简历15
姓名:XXX
目前所在: 广州 年 龄: 23
户口所在: 河源 国 籍: 中国
婚姻状况: 未婚 民 族: 汉族
诚信徽章: 未申请 身 高: 176 cm
人才测评: 未测评 体 重: 60 kg
人才类型: 普通求职
应聘职位: 人事专员/助理
工作年限: 0 职 称: 无职称
求职类型: 实习 可到职日期: 一个星期
月薪要求: 1500--20xx 希望工作地区: 广州,深圳,
工作经历
浪达科技有限责任公司 起止年月:20xx-07 ~ 20xx-08
公司性质: 私营企业 所属行业:交通/运输/物流
担任职位: 仓管助理
工作描述: 协助仓库管理人员登记入册成品与在成品情况。
离职原因:
志愿者经历
广东省国际旅游文化节 起止年月:20xx-05 ~ 20xx-05
担任职位: 志愿者
教育背景
毕业院校: 广东工业大学华立学院
最高学历: 本科 获得学位: 毕业日期: 20xx-07
专 业 一: 人力管理资源 专 业 二:
起始年月 终止年月 学校(机构) 所学专业 获得证书 证书编号
语言能力
外语: 英语 一般 粤语水平: 一般
其它外语能力:
国语水平: 精通
工作能力及其他专长
热爱人力资源管理专业知识,对招聘、员工关系模块比较有兴趣;
了解公文的写作;
擅长球类运动。