销售业务员想要提高个人简历的竞争力，首先需要针对具体岗位制作简历，同时利用各类技巧将求职信息保持与靠前的位置。
个人信息
本站
性 别： 男
年 龄： 29岁 民 族： 汉族
工作经验： 8年以上 居 住 地： 浙江台州 黄岩区
身 高： CM 户 口： 湖北恩施州 宣恩县
求 职 意 向
希望岗位： 销售类-管理/商务-区域销售经理 销售类-管理/商务-商务经理
寻求职位： 区域主管,销售经理
希望工作地点： 浙江台州
期望工资： 7000 /月 到岗时间：随时到岗
工作目标 / 发展方向
希望能有更好的发展机会.
工 作 经 历
▌2013-03-13--2016-01-16：精创水族有限公司
所属行业： (民营企业)
担任岗位： /
职位名称： 营销副总
职位描述：协助总经理管理营销部门的日常工作，分析市场，提交销售计划，组织销售总结，来访客户接待，协助业务员完成大客户谈判，协助客服完成售后，经销商的拜访，经销商的培训。
▌2012-01--2012-09：南鹰摩配
所属行业： 汽车、摩托车及配件业(私营企业)
担任岗位： 销售类-管理/商务/区域销售经理
职位名称： 销售经理/区域经理/商务经理
职位描述：接待来访客户 以及回访客户
▌2011-03--2012-01：天启日用商行
所属行业： 批发零售(百货、超市、购物中心、专卖店…(私营企业)
担任岗位： 销售类-管理/商务/销售助理
职位名称： 销售助理/业务员
职位描述：抄单送货 开拓新店 客情关系的建立和维护.
▌2009-09--2011-03：星源贸易公司
所属行业： 批发零售(百货、超市、购物中心、专卖店…(民营企业)
担任岗位： 销售类-管理/商务/销售助理
职位名称： 销售助理/业务员
职位描述：公司经营产品为快速消费品，主要工作是客情关系的建立和维护，以及市场的的价格控制，广告宣传。
教 育 经 历
2003-09--2005-07 宣恩第二中学 教育类/高中 中专
拓展阅读：是否符合岗位标准决定个人简历投递效果
制作个人简历的时候，不同的岗位对于个人简历的要求不同，为达到满足企业需求的目的，任何求职、人员需要结合实际的求职岗位坏境制作简历。具备针对性的制作简历，能够达到提高个人简历竞争力的目的，在更短的时间内获得招聘单位的认可。
岗位的具体标准决定个人简历的内容
想要达到更好的求职效果，每位求职人员必须重视简历之多的品质，尤其个人简历细节部分是否完整，能否通过简单的语言针对求职者进行全面的介绍。能够依靠更少的语言内容，提高求职者个人简历的说服力，帮助求职人员获得企业认可，以便成功应聘适合自己的工作岗位。避免大量投递简历之后没有任何的实际效果。
突出个人优势能够提高个人简历的市场竞争力。由于不同的.岗位竞争的人数非常多，想要顺利的互动工作机会非常难得。尤其对于很多刚刚步入社会的求人员，在没有任何工作经验的基础上，很难获得企业的认可。而唯一推销自己的方式需要依靠个人简历，在个人简历制作的过程中，将个人优势完美展现，才能赢得招聘企业的信赖。
想要更好的使用个人简历获得更好的工作岗位，实际制作简历的时候，必须将自身具备的优势完美展现。并且任何的竞争优势均需要与工作岗位存在必然的联系。如果脱离工作岗位的具体标准，任何的个人简历均没有竞争意义，无法帮助求职者获得较好的工作机会。